秭归县人才交流中心工作函

 NO：003   

各代理单位：

    自我中心与各单位签定了人事关系代理协议以来,为认真做好人事代理工作, 尽量为各单位及其工作人员提供优质、便捷、及时的人事人才工作服务，秭归县人才交流中心将所能为您提供的各个服务项目，告之如下：

　　1、关于养老、医疗保险问题：经咨询机关保险局和医保局，各单位每年的社会保险费的缴费基数根据工资变化而定。人才交流中心每年负责对代理单位人员的养老、医疗保险基数进行核对，若各单位有何疑问或认为出现差错，请随时与人才交流中心联系，我们保证及时答复和处理。

　　2、各中心人员的人事档案，若缺档或档案缺材料，我们将及时告之有关单位进行补充和完善，烦请相关单位给予配合。

　　3、若各单位要查询本单位人员的相关人事材料，或者出具相关人事证明，请单位以出具介绍信的方式派人到中心查阅或办理，具体联系人：向秀明。

　　4、人才交流中心自签定协议起，负责对代理单位的人员进行工资的调标和升档，各单位人员的工资变动以现行国家工资政策变动为准，调整后的工资变动资料：一是进入个人档案，二是提供社保机构，三是反馈给各单位作为工资发放的参考依据。

　　5、关于职称申报问题：各单位对本单位符合条件的人员，请集中汇总后报县人才交流中心，由人才交流中心整体申报到县职称办（人事局直接通知的除外），具体联系人：向云。

　　6、各单位每年年度考核表在人才交流中心领取，考核完毕，请各单位将考核结果汇总后交人才交流中心，由人才交流中心将资料存入个人档案。

　　7、若各单位对人事方面的有关问题需要咨询，请随时与县人才交流中心联系，也可通过点击秭归人才网（www.zgrcsc.com）咨询与沟通。

　　8、秭归县人才交流中心对各代理单位的咨询电话是：2886091。除双休日，办公室随时有人接待和咨询。人才交流中心地址：新县城长宁大道（江都酒店）旁。

秭归县人才交流中心

人事代理部

二零零六年六月十三日